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  工傷不可以辦理病退。 根據(jù)《工傷保險條例》第三十五條之規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受一到四級傷殘待遇。 根據(jù)《工傷保險條例》第三十六條第二項(xiàng)之規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼。 辦理病退的條件 1、經(jīng)本市勞動能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定為完全喪失勞動能力。 2、達(dá)到規(guī)定年齡(男年滿50周歲、女年滿45周歲)。 3、參加基本養(yǎng)老保險且繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)年限(工齡)滿15年。 患病或者非因工負(fù)傷的職工，可以向用人單位提出病退申請，由用人單位于每季度第一個月持本人身份證、病歷資料向市勞動保障行政部門申請勞動能力鑒定;個人繳費(fèi)的，應(yīng)委托社會保險服務(wù)公司辦理。同時符合病退三個條件的，予以病退。 原問題：《工傷可以辦病退嗎》

  回復(fù)于 2022-10-30 01:49:16