您好、在南昌的公司違法怎么處理
律師回復(fù)
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月幫助201720人1、從您來這家公司的第二個(gè)月算起到您離職那天,公司要支付您雙倍工資。例如您07年1月1日開始在這家公司工作,09年6月30日辭職。那么公司需要在07年2月1日-09年6月30日這段期間支付您雙倍工資。2、如果有條件你可以將每個(gè)月的考勤卡復(fù)印出來保存,因?yàn)榧影噘M(fèi)的追討是需要取證的。如果沒有,看看有沒有其他證據(jù)證明您確實(shí)加過班,比如郵件往來記錄,電話記錄等,不過這些證據(jù)都不如考勤卡有效力;3、關(guān)于提成,因?yàn)橹皇强陬^約定,不具備法律效力,老板完全可以不承認(rèn)。因此這部分錢估計(jì)是要不回來的。 原問題:《公司違反勞動(dòng)法,如何求賠償》回復(fù)于 2022-11-09 14:10:55
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了