應(yīng)屆畢業(yè)生三方協(xié)議上企業(yè)規(guī)定試用期工資一萬(wàn)五，但是稅前僅給了一萬(wàn)二怎么辦
合同糾紛湖北 武漢2025-12-19 17:47
律師回復(fù)
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月幫助201720人你好?！?】《勞動(dòng)合同法》第25條規(guī)定，除服務(wù)期條款（專指單位為勞動(dòng)者支付培訓(xùn)費(fèi)，約定服務(wù)期的）和保守商業(yè)秘密條款外，用人單位不得與勞動(dòng)者約定由勞動(dòng)者承擔(dān)違約金。因此，協(xié)議上寫的違約金1萬(wàn)，無(wú)效?！?】《勞動(dòng)合同法》第37條：勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。因此，你只需提前3日通知單位即可解除勞動(dòng)合同。【3】《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第15條：“試用期工資不得低于本單位同崗位最低檔工資的80%,或者不得低于勞動(dòng)合同約定工資的80%,并不得低于用人單位所在地工資標(biāo)準(zhǔn)?！蹦愎べY2500，可以看看是否低于上述標(biāo)準(zhǔn)，如果低于可以要求單位補(bǔ)足?！菊?qǐng)采納為滿意回答。謝謝！】 原問(wèn)題：《小弟現(xiàn)在已經(jīng)畢業(yè)，在試用期打算辭職，但當(dāng)初三方協(xié)議上寫了違約金1萬(wàn)，合同期5年?！?/div>回復(fù)于 2022-12-24 18:42:06相似問(wèn)題解答
熱心律師
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉！！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
