合法調(diào)崗工作地點(diǎn)調(diào)整
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月幫助201720人符合法律規(guī)定的條件單位可以調(diào)整工作崗位,比如員工生病后不再適合從事原崗位工作,比情況下雖然屬于勞動合同變更,但是不違反法律規(guī)定。工作地點(diǎn)如果勞動合同約定了具體的地點(diǎn),公司可以在約定的地點(diǎn)之間調(diào)整,此種情況下不屬于單方變更勞動合同。如果勞動合同中沒有約定其他的地點(diǎn),或者調(diào)整工作崗位、變更工作地點(diǎn)沒有經(jīng)過員工同意,公司強(qiáng)制調(diào)整工作崗位、變更工作地點(diǎn)屬于單方變更勞動合同,違反勞動法的規(guī)定。員工可以申請勞動仲裁,要求公司依照原定勞動合同繼續(xù)履行,或者解除勞動合同,要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 原問題:《調(diào)整崗位和工作地點(diǎn)是勞動合同的變更嗎?如不服從公司的調(diào)整,公司以此為由違反公司規(guī)定怎么辦?》回復(fù)于 2022-12-20 00:09:09
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了